TEI nevar iegūt pietiekami daudz atlīdzības

TEI Odule nevar iegūt pietiekami daudz
TEI nevar iegūt pietiekami daudz atlīdzības

Turcijas vadošais uzņēmums aviācijas dzinēju jomā TEI turpina savus panākumus, kopumā iegūstot 10 balvas no nacionālajām un starptautiskām platformām ar lietojumprogrammām, kuras tas ir pasūtījis cilvēkresursu un korporatīvās komunikācijas procesos.

TEI, kas Turcijā visās kategorijās 2021. gadā tika atzīta par "Labākā darba devēja balvas" cienīgu, arī starptautiskajās platformās ierindojas labāko darba devēju vidū.

Organizācija “Global Business Excellence Awards” šajā platformā, kurā tiek vērtēti labākie starptautiskajā arēnā, TEI saņēma kā “Gada darba devēju”. TEI šo balvu ieguva ar darbinieku lojalitāti un uz apmierinātību vērstu pieeju. Turklāt tā vainagojās ar panākumiem, saņemot otro balvu kategorijā "Cilvēku attīstība", ko piešķir organizācija "Global Business Excellence Awards" ar tās karjeras kandidātu inženierzinātņu programmu enerģijas avotā.

Starptautiskās programmas “Stevie Awards” ietvaros, kurā tiek apbalvoti labākie uzņēmumi visā pasaulē, programmas “Tuvo Austrumu un Ziemeļāfrikas Stīvija balvas” ietvaros Aviācijas dzinēju skola, tiešsaistes apmācību programma ar vairāk nekā 2022 dalībnieku. 8.000. gadā, un “Cilvēkresursu pārvaldības plānošana un prakse” kategorijā tika atzīts par “Zelta balvas” cienīgu. Viņš saņēma arī vēl vienu “Bronzas balvu” par talantu vadības stratēģijas studijām cilvēkresursu vadības plānošanas un ieviešanas kategorijā.

Ar veiksmīgām un tālredzīgām iekšējās komunikācijas aktivitātēm saviem darbiniekiem TEI ieguva 1 bronzu kategorijā "Gada iekšējās komunikācijas komanda" programmā "Stevie Awards for Great Employers" un atkārtoti "Starptautisko biznesa balvu programmā" darbiniekiem. iesaistīšanās un motivācija.Par savu darbu viņš saņēma vēl vienu bronzas balvu. 1. gadā TEI kopumā ieguva 2022 Stīvija balvas.

TEI, Human Capital Management programmā organizācijas “Brandon Hall Group Excellence Awards” ietvaros, kas tiek uzskatīta par vienu no prestižākajām biznesa balvām pasaulē; Aplikācija Aviation Engines School, kas virza sektoru, ieviešot inovatīvas prakses cilvēkresursu jomā, saņēma "Zelta balvu" kategorijā "Labākā unikālā vai inovatīvā talantu apguves programma". Tajā pašā balvu programmā ar karjeras kandidātu inženierzinātņu programmu spēka avotā tā ieguva 2 izcilības balvas ar "Sudraba balvu" kategorijā "Labākais progress talantu iegūšanas procesā".

Pasaules Aviācijas sieviešu institūts (IWOAW) TEI jau 6. reizi nosauca par “Biznesa, kas novērtē savas darbinieces” gan par aktivitātēm, kuras tas rīkoja studentēm Sieviešu aviācijas nedēļas laikā, gan par piedāvātajām iespējām. saviem darbiniekiem.

TEI izstrādātā karjeras kandidātu inženierzinātņu programma spēka avotā, lai sagatavotu jaunos talantus biznesa dzīvei; Top 100 talantu programma, kas noteikta pēc jauniešu balsīm, 2022. gadā tika izvēlēta kā "Visapbrīnotākā talantu programma" kategorijā "Aviācijas un aizsardzības industrija".

TEI ģenerāldirektors prof. Dr. Mahmuts F. Akšits nāca klajā ar paziņojumu par šo tēmu: “Šogad mūsu TEI Aviācijas dzinēju skolas programmā, kuru sākām 2021. gadā ar vairāk nekā 5.000 dalībniekiem, piedalījās vairāk nekā 8.000 skolēnu. Mēs esam lepni, ka esam atzīti par "Zelta balvas" cienīgiem no katras "Stevie Awards" un "Brandon Hall Group" organizācijas visā pasaulē ar pirmo tiešsaistes autoskolas projektu aviācijas nozarē, kas ir ļoti niša. Savukārt mūsu kandidātu inženierzinātņu programmai, kurā saviem jauniešiem devām iespēju iepazīt mūsu nozari un uzņēmumu, gūt pieredzi un uzņemties atbildību tehniskajā jomā, mūsu jaunieši Turcijā ieguva 1. vietu. , kā arī starptautiskās organizācijas “Global Business Excellence” un “Global Business Excellence.” Tāpat esam pagodināti, ka Brandon Hall Group to atzinusi par balvas cienīgu. Papildus “Stevie” balvas un “Global Business Excellence” balvas, kuras ieguvām mūsu uz cilvēku orientētās vadības perspektīvas un iekšējās komunikācijas prakses rezultātā, kas palielina mijiedarbību starp darbiniekiem Talantu vadības stratēģijas ietvaros; Tas ir mūsu starptautisko panākumu rādītājs cilvēkresursu jomā. Mēs arī esam priecīgi, ka jau 6. reizi tiekam atzīti par cienīgiem, lai “Pasaules Aviācijas sieviešu institūts” tiktu apbalvoti par darbu, ko veicam savu darbinieku labā. Esam patiesi lepni, ka mūsu darbs cilvēkresursu jomā 2022. gadā ir novērtēts ar 10 nacionāliem un starptautiskiem apbalvojumiem.” teica.

Esi pirmais, kas komentē

Atstāj atbildi

Jūsu e-pasta adrese netiks publicēta.


*