TÜRASAŞ pieņemt darbā 27 pastāvīgus darbiniekus

TURASAS
TÜRASAŞ

Turkey Rail System Vehicles Industry Inc. Pastāvīgie darbinieki tiks pieņemti darbā ar Turcijas Nodarbinātības aģentūras (İŞKUR) starpniecību, lai tiktu nodarbināti ar nenoteiktu laiku noslēgtu darba līgumu saskaņā ar Darba likumu Nr.

Sīkāka informācija par sludinājumu CLICK HERE

VISPĀRĪGI NOSACĪJUMI

Darbā esošos darbiniekus;

1. Noziegumi pret valsts drošību, pat ja tie tiek apžēloti, noziegumi pret konstitucionālo iekārtu un šīs kārtības darbību, noziegumi pret valsts aizsardzību, noziegumi pret valsts noslēpumu un spiegošana, piesavināšanās, izspiešana, kukuļošana, zādzība, krāpšana, viltošana, uzticības pārkāpšana, krāpniecisks bankrots nav notiesāts par konkursa viltošanu, izpildījuma viltošanu, noziedzīgā nodarījuma rezultātā radušos īpašuma vērtību legalizēšanu vai kontrabandu,

2. Netiek pieņemti to personu pieteikumi, kuras ir atlaistas no darba vai profesijas un kurām ir atņemtas sabiedriskās tiesības saskaņā ar attiecīgo valsts iestāžu un organizāciju disciplinārlikumu,

3. nesaņēmis vecuma, vecuma vai invaliditātes pensiju nevienā sociālā nodrošinājuma iestādē,

4. Paziņojuma datumā jābūt vecākam par 18 gadiem un ne vecākiem par 30 gadiem.

5. Nebūt saistītam ar militāro dienestu (pabeigts, atstādināts vai atbrīvots no dienesta),

6. Pakalpojumu/profesiju veidiem, ko pieprasa Sakarya un Sivas reģionālie direktorāti, kas ir saistīti ar mūsu ģenerāldirektorātu, iepirkumi tiks veikti provinces/rajona līmenī. Iesniegumos tiks ņemtas vērā to personu adreses, kuras reģistrētas Adrešu iedzīvotāju reģistrācijas sistēmā.

7. Uz sludinājuma publicēšanas dienu iegūt norādīto izglītības līmeni,

8. Netiek iecelti kandidāti, kuriem prakses rezultātā nav iecelšanai nepieciešamās kvalifikācijas, kā arī tie, kuri snieguši nepatiesus, maldinošus vai nepatiesus apgalvojumus un ievietoti viņu vēlmē. Pat ja tas tiks izdarīts, piešķiršanas process tiks atcelts. Kandidāti, kuri noteiktajā termiņā neiesniegs nepieciešamos dokumentus, lai gan atbilst kvalifikācijai un ieņemamo amatu nosacījumiem, netiks iecelti,

9. Pieņemamo darbinieku pārbaudes laiks ir 4 mēneši, un pārbaudes laikā nesekmīgajiem darba līgums tiks izbeigts bez atlīdzības, negaidot paziņošanas termiņu.

10. Uzskatāms, ka kandidāti ir pieņēmuši darbu nakts stundās, strādā maiņās, viņiem nav alerģisku slimību, kas traucē pildīt amata pienākumus, un citus darbus, ko administrācija dos atbilstoši viņu titulam, uzskata

11. Nepieciešams apliecināt, ka nav fiziskas, garīgas un garīgas veselības problēmu, kas viņam traucētu nepārtraukti pildīt savus pienākumus, un ka viņš var strādāt smago un bīstamo darbu klasē noteiktos darbus.

PIETEIKUMA METODE, VIETA UN DATUMS, DOKUMENTU PIEGĀDES PROCEDŪRAS

1. Kandidāti iesniegs savus pieteikumus tiešsaistē, izmantojot Turcijas Nodarbinātības aģentūras (İŞKUR) tīmekļa vietni no 16. līdz 01.

2. Katrs kandidāts varēs pieteikties tikai uz vienu darba vietu un profesiju no İŞKUR mājaslapā publicētā saraksta.

3. Darbiniekus, kuri tiks pieņemti darbā nepieciešamajos pakalpojumu veidos, noteiks KPSS punktu skaits un mutiskais eksāmens, ja viņi ir asociētā grāda absolventi.

4. Tiks veikta arhīva meklēšana pie tiem, kuri ir tiesīgi tikt iecelti, saskaņā ar "Drošības izmeklēšanas un arhīvu izpētes likumu" ar numuru 7315.

5. Par kandidātiem, kuri ir tiesīgi tikt iecelti, pieprasītie dokumenti, dokumentu piegādes vieta un citi ar datumiem saistītie jautājumi tiks paziņoti turasas.gov.tr.

TURASAS pieņems darbā pastāvīgi

Esi pirmais, kas komentē

Atstāj atbildi

Jūsu e-pasta adrese netiks publicēta.


*