Turpinās Stambulas Metropolitēna pašvaldības (IMM) projekts “IBB Tech-Future”, kas piedāvā iespējas jauniešiem, kuri tikko beiguši skolu, pirmo reizi meklē darbu un atrodas savas karjeras sākumā.
Pirms gada uzsāktā personāla atlases projekta ietvaros İBB sāka strādāt jaunie talanti, lai apmācītu jauniešus, kuri veidos nākotni tehnoloģiju ziņā.
Uz amatu, kas atvērts vietnē Kariyer.ibb.istanbul, kur tiek publicēti İBB darba sludinājumi, pieteicās 4 tūkstoši 245 kandidāti. Projekta ietvaros, kas atbalsta jauniešus, kuriem nepieciešama pieredze, sludinājumam tika lūgts pieteikties datortehnikas, elektro-elektronikas, sistēmu, programmatūras, elektronisko sakaru un elektronikas inženierijas jomā.
Kandidātu vērtējumus rūpīgi veica komisija, kurā bija vismaz 3 vadītāji. Projektā, kas pērn aizsākās ar 33 jauniešu piesaisti, IMM saimei pievienojās 55 jaunieši, kas tikko uzsākuši šogad. Kopumā tika nodarbināti 88 jaunieši.
Tika organizēta organizācija, lai sanāktu kopā ar jauniešiem no IMM, kuri sāka strādāt februārī. Tikšanās, kas notika aprīlī zemestrīces dēļ, notika IMM datu laboratorijā.
İBB Cilvēkresursu organizācijas vadības padomnieks prezidenta Yiğit Oğuz Duman, ģenerālsekretāra vietnieks Zeynep Neyza Akçabay, Informācijas apstrādes nodaļas vadītājs Dr. Erols Özgüners, BELBİM ģenerāldirektors Nihat Narins, İETT IT nodaļas vadītājs Şeref Can Ayata, İSKİ informācijas apstrādes nodaļas vadītājs Tayfun İşbilen, ISTTELKOM ģenerāldirektors Jusels Karadenizs un ISBAK ģenerāldirektors Mesuts Kizils dalījās savā pieredzē.