e-RAIL projekta noslēguma sanāksme

e-RAIL projekta noslēguma sanāksme: Eiropas Komisijas pieņemtā profesionālās apmācības projekta Cumartesi e-RAIL noslēguma sanāksme, kas tika pieņemta Eiropas Komisijas Erasmus + programmas ietvaros Dzelzceļa būves un ekspluatācijas personāla solidaritātes un solidaritātes asociācijā (YOLDER), notika Izmirā, 29 oktobrī, sestdien. Valsts dzelzceļa noslēguma sanāksmē TCDD kultūras kompleksā Alsancakā ceļu satiksmes personālam, kurš veiksmīgi pabeidza pilota apmācību saskaņā ar e-RAIL projektu, tika izsniegti sertifikāti.

YOLDER priekšsēdētājs Özden Polat, TCDD Cilvēkresursu departamenta viceprezidente Cüneyt Türkkuşu, TCDD 3. Projekta noslēguma sanāksme ir Dzelzceļa būves un uzturēšanas personāla profesionālās apmācības programmas izstrāde un e-apmācības moduļu izveide e (e-RAIL). Reģionālais direktors Selim Koçbay, Erzincan Universitātes Refahiye arodvidusskolas pasniedzēji Mehmet Dalgakıran, Çiğdem Albayrak, Harun Akoğuz, Sedat Turan, Vossloh stiprinājumu sistēmu līdzdalība Vossloh RAIL Technologies Ltd. STI. Pārstāvji Osman Aydogan, BKV pārstāvji bija Michele B SpA, Roberto Stella, Serhat sprūda ar BKV Turcija filiāles pārvaldnieks Serdar Erdem, Selims pievienojās locekļi vecuma un uz ceļa.
Viena dzelzceļa projekts ar atbalstu
Runājot projekta noslēguma sanāksmē, YOLDER priekšsēdētājs Özdens Polat sacīja, ka YOLDER e-RAIL projekts, kas saņēma 171 tūkstošus 641 eiro dotācijas, bija vienīgais Eiropas Komisijas akceptētais projekts no Izmiras Erasmus + programmas ietvaros. Polat, uz kompetencēm balstītas profesionālās apmācības programmas attīstības projekts un e-apmācības moduļu izveide dzelzceļa būves un apkopes personālam, kurš saņem dotācijas; Tas bija vienīgais arodapmācības programmā izvēlētais dzelzceļa projekts.
Özden Parker, pastāstīja mums šo projektu, Turcijas turpmāku pieauguma līmeni apmācību dalībnieku būvniecībā strādājošo pāri ceļam, un tie ir mērķi, lai pielāgotu augstos standartus mūsu valstī Eiropas Savienības dzelzceļu. Šajā projektā divi partneri, kuriem ir sava līdzdalība attiecīgajā jomā Eiropas Savienības valstīs; SIA Vossloh RAIL Technologies STI. Ar dzelzceļu no Turcijas ar BKV spa profesiju Erzincana University, kas veic vienu no pirmā tālmācības apmācības viņš teica, ka viņi mēģina Refahiye Profesionālās High Okulu'yl.
Özdens Polats paziņoja, ka apmācības moduļi ir sagatavoti divu gadu e-RAIL projekta ietvaros, kuru pilnībā finansēja Eiropas Savienība, ka tika izveidoti e-mācību materiāli un tika veikta izmēģinājuma ieviešana un ka jaunās ar šo projektu iegūtās pieejas tika piegādātas valstu un starptautiskiem lēmumu pieņēmējiem un politikas veidotājiem. viņš teica. Tiešsaistes apmācības platformā infrastruktūra būs projekta infrastruktūra, un ieguvēji būs dzelzceļa darbinieki, kā arī dzelzceļa profesionālās vidusskolas un profesionālās vidusskolas audzēkņi, ”viņš sacīja.
160 dzelzceļa profesijas tiek definētas pirmo reizi mūsu ikgadējā vēsturē
TCDD 3 uzstāšanās E-RAIL projekta noslēguma sanāksmē. Reģionālais vadītājs Selims Kobabajs paziņoja, ka pirmo reizi 160 dzelzceļa vēsturē dzelzceļa profesijas ir atzītas universālā mērogā, un teica orum, ka es apsveicu YOLDER un projekta partnerus, kuri ieviesa un guva panākumus e-RAIL projektā. E-apmācības metodika, kas ir ļoti vērtīgs darbs un tiek pasniegta kā e-RAIL projekta produkts, būs liels solis, lai apmierinātu dzelzceļa sistēmu nozares vajadzības pēc kvalificētas, dokumentētas, tieši iesaistītas ražošanā un atvērtas jauninājumiem un pārmaiņām. ”
Dzelzceļš, kas dzīvo atjaunošanas procesā, kurā kultūraugi ārā hatırtal, pēc ilga pārtraukuma ar Turcijas atkārtoti apsprieda valsts politiku, kā dzelzceļa investīcijas astoto ātruma vilcienu operāciju pasaulē, viņš teica vietu. “Sākotnēji daudzus materiālus, kas tika izmantoti ātrgaitas vilcienu līniju būvei un uzturēšanai, daudzās jomās izmantoja ārvalstu eksperti, un materiāli tika piegādāti no ārzemēm, X sacīja 3. Reģionālais vadītājs Kobabajs sacīja:
“Mūsdienās, kamēr mūsu valsts iedzīvotāji strādā ātrgaitas vilcienu līniju būvē un uzturēšanā, lielāko daļu materiālu iepērk vietējie uzņēmumi. Kamēr privātais sektors pieaicina dzelzceļa cilvēkresursu ekspertus, mūsu organizācija turpina ieguldīt cilvēkresursos, kas ir devuši ieguldījumu visos šajos centienos. Mēs apzināmies, ka, lai sasniegtu un noturētu lielās pārmaiņas mūsu dzelzceļos, ir cilvēkresursi. Šī iemesla dēļ mūsu organizācija veic visa veida ieguldījumus kvalificēta darbaspēka apmācīšanai ar augstām zināšanām, prasmēm un darba ieradumiem. ”
Projekts apvieno profesionālo izglītību un rūpniecību
TCDD Cilvēkresursu departamenta viceprezidente Cüneyt Türkkuşu sniedza īsu informāciju par Erasmus + projektiem, kas realizēti par Eiropas Savienības fondiem, un prezentēja video demonstrāciju. Šodien paskaidrojot, ka ES valstis ir starp lielākajiem piešķiršanu Šveices Türkkuşu ieguvis projekts, teica, ka tagad Turcija ir sākusi notikt vidū par grantu projektiem. Paziņojot, ka ES atbalstīs 2014 miljardu dotācijas laikposmā no 2020-14,7, Türkkuşu mudināja visas nevalstiskās organizācijas gūt labumu no šiem atbalstiem un veidot projektus.
Cüneyt Türkkuşu atzīmēja, ka YOLDER ir sagatavojis e-RAIL projektu, izmantojot šādu avotu, un sacīja, ka projekts nodrošina arodmācības nozarei. Türkkuşu sniedza šādu informāciju par projekta mērķiem:
Iyle Attīstot dzelzceļa būvniecības un apkopes personāla profesionālās apmācības programmu un veidojot e-apmācības moduļus (e-RAIL), pirmkārt, lai stiprinātu sadarbību starp dzelzceļa celtniecības personāla profesionālo apmācību un biznesa pasauli, paaugstinātu dzelzceļa būves personāla kompetences un prasmju līmeni, Programmas mērķis bija sagatavot profesionālās apmācības programmas atbilstoši kvalifikācijām, sagatavot tiešsaistes e-apmācības moduļus, veicināt politikas veidotāju un darbinieku izpratni par profesionālo apmācību un sertifikāciju, pabeigt profesionālā līmeņa reformas valsts līmenī un atbalstīt izglītības un apmācības sistēmu modernizāciju un stiprināt profesionālās izglītības un apmācības starptautisko dimensiju.
Norādot, ka mūsu valstī sadarbība starp profesionālo izglītību un nozari nav pietiekama, Türkkuşu sacīja, ka šādi projekti ir svarīgs solis profesionālajā izglītībā. Türkkuşu teica: “Mums ir vajadzīgs starpposma personāls, nevis labas kvalitātes inženieri. E-RAIL projekts arī sniegs lielu atbalstu starpnieka apmācībā, kas mums būs nepieciešama profesionālajā izglītībā, īpaši dzelzceļa sistēmās. ” Cüneyt Türkkuşu skaidro, ka projekta laikā notika četras tehniskas sanāksmes. http://www.e-rail.net Viņš pauda, ​​ka viņa vietnē ir sagatavotas visa veida tehniskās detaļas. Saskaņā ar projektu Türkkuşu sacīja, ka ir izstrādāta arodmācību programma, kas atbilst standartiem un kvalifikācijai dzelzceļa būves un tehniskās apkopes darbiniekiem, apmācības programmai piemērots moduļa saturs, e-mācību materiāli un tiešsaistes apmācības platformas infrastruktūra, kā arī sagatavotā apmācības programma un moduļi ir pārbaudīti izmēģinājuma kursos.
Izveidots 400 slaids
Cüneyt Türkkuşu sacīja, ka mācību moduļi ir apkopoti ar deviņiem nosaukumiem un šiem moduļiem tiek sagatavoti slaidi, kas atrodas tuvu 400. Viņš paziņoja, ka tīmekļa vietnes saturs tiks nosūtīts gandrīz četriem tūkstošiem studentu, kas studē dzelzceļa sistēmās, kā arī ceļu personālam, taču tas būtu jāizplata nozares darbiniekiem. Cuneyt Turkus, sistēma drīz tiks pievienota, sacīja forums.
E-dzelzceļa projekta ietvaros sagatavotie apmācības moduļi, Arodveselība, drošība un vides aizsardzība un kvalitāte, Dzelzceļa sistēmas komponenti, Jauna dzelzceļa būve, Dzelzceļa uzturēšana un remonts, Dzelzceļa šķēru uzturēšana, Ceļu palīgmašīnu lietošana, Pārbrauktuvju uzstādīšana un uzturēšana, Ceļu tīrīšana Dzelzceļa ceļa materiālu uzglabāšana.
Mēs esam priecīgi piedalīties projektā
Tikšanās laikā viens no projekta partneriem, Erzincan Universitātes lektors Çiğdem Albayrak sniedza īsu prezentāciju, iepazīstinot ar universitāti. Albajārs runāja arī par Dzelzceļa sistēmu arodvidusskolas darbu Refahijē un pauda savu laimi par piedalīšanos šādā projektā.
Mums bija inovatīva pieredze
Itālijas partnera GCF SpA pārstāve Mišela Blērdi Serhātas Tetikas tulkotajā runā sacīja: le Mums bija inovatīva pieredze un zināšanas par šo projektu. ” Norādot, ka projekts ir nozīmīgs partneris, Mišela Blērdi sacīja: “Šis projekts ļāva mums arī satikt dažādas sistēmas un cilvēkus Eiropā. Mēs ceram, ka šīs programmas un pasaule, kurā mēs dzīvojam Turcijā dzelzceļa jauku uzlabojumus. Mums bija tas gods un prieks iesaistīties projektā
Ļoti patīkami, ka apmācību var veikt attālināti.
Projekta vācu partneris ir Vossloh Rail Technologies Ltd. STI. pārstāvis Osmans Aydoğan pastāstīja, ka viņu uzņēmums ir pasaules milzu uzņēmums, kas nodarbojas ar dzelzceļa stiprinājumiem. Uzņēmumi no Erzincan Turcijas konstatēts, ka materiāls ražots rūpnīcā, pauda visapkārt sliedēm izmanto visā pasaulē. Pēc tam Aydoğan teica, ka būtu jauki iegūt izglītību, izmantojot tālmācību, un sacīja: “Šīs kvalitātes izglītības dēļ mūsu darbinieki un dzelzceļi būs augstākas kvalitātes. Pēc tam mēs kā uzņēmums esam gatavi sniegt visa veida atbalstu ”.
Izsniegtie sertifikāti
Tikšanās beigās apmācības programma, kas tika izstrādāta e-RAIL projekta ietvaros, un 10 praktikantam, kurš saņēma apmācību izmēģinājuma kursā, kurā tika izmantoti viņu moduļi, tika izsniegti sertifikāti. Orhans Orāls, kurš ceremonijā saņēma sertifikātus, Kazim Aydin, Okan Ozdogramaci, Ilker Old, Hulusi Hard, Ufuk Cankaya, Eyup Can Karaarslan, Mehmet Kurtoglu, Ridvan High, Serkan Kayacik, sacīja, ka viņi ir priecīgi piedalīties e-RAIL projektā.