Šoseju ģenerāldirektorāts, lai vervētu 5 bijušos notiesātos

Autoceļu ģenerāldirektorāts
Autoceļu ģenerāldirektorāts

13. reģionālais maģistrāļu direktorāts Tas prasīs 5 bijušos notiesātos darbiniekus. Pieteikšanās termiņš ir 21. gada 2021. jūnijs

Būt nodarbinātam 13. lielceļu reģionālajā direktorātā saistītajās darba vietās ar nenoteiktu pastāvīgu darba līgumu; Kopumā tiks pieņemti darbā 5 bijušie notiesātie vai darbinieki, kuri cietuši (tmy) bez invaliditātes cīņā pret terorismu.

Mūsu pieprasījums tiks paziņots Turcijas Darba un nodarbinātības aģentūras provinces direktorātos 15.06.2021. gada 5. jūnijā Atklātajos darba sludinājumos un tas paliks paziņojumā XNUMX dienas.

Kandidāti, kas atbilst pieprasījuma nosacījumiem, var pieteikties no Turcijas Darba un nodarbinātības aģentūras provinces / filiāles direktorāta vai izmantojot interneta adresi iskur.gov.tr ​​5 dienu laikā no sludinājuma publicēšanas dienas.

Punkti, kas jāņem vērā kandidātiem, kuri vēlas pieteikties, ir norādīti nosacījumu un skaidrojumu sadaļā, kas jāmeklē tiem, kuri turpmāk tiks uzskatīti par bijušajiem notiesātajiem - TMY.

Sīkāka informācija par sludinājumu CLICK HERE

šoseju ģenerāldirektorāts pieņems darbā bijušos tiesnešu darbiniekus

Nosacījumi un paskaidrojumi, kas jāmeklē tiem, kuri tiks pieņemti darbā par bijušajiem notiesātajiem-TMY darbiniekiem: 5

1. Kandidāti, kas atbilst pieprasījuma prasībām, varēs pieteikties no İŞKUR provinces direktorātiem / pakalpojumu centriem, apkalpošanas punktiem vai izmantojot esube.iskur.gov.tr ​​saiti “Darba meklētājs” 5 dienu laikā no publicēšanas dienas. , piesakoties ar viņu TR ID numuru un paroli. Kad pieteikšanās termiņš iestājas brīvdienā, pieteikumi tiks pagarināti līdz nākamās darba dienas beigām.

2. Pat ja viņi tiek apžēloti, ar nosacījumu, ka viņi nav notiesāti par noziegumiem pret valsts drošību, noziegumiem pret konstitucionālo kārtību un šīs kārtības darbību, noziegumiem pret valsts aizsardzību, noziegumiem pret valsts noslēpumu un spiegošanu, seksuālu uzbrukumu vai seksuālu vardarbību par bērnu; piesavināšanās, piesavināšanās, kukuļošana, zādzība, krāpšana, viltošana, uzticības pārkāpšana, krāpniecisks bankrots, piedāvājuma viltošana, darbības veikšanas viltošana, nozieguma rezultātā radusies manta, kuri ir cietumā uz vienu gadu vai ilgāk par tīši izdarītu noziegumu vai neatkarīgi no soda perioda Starp tiem, kas notiesāti par noziedzīgi iegūtu līdzekļu legalizēšanu vai kontrabandu, tiem, kuri ir izpildījuši sodu, tiem, kuriem sods ir atlikts, tiem, kuri atbrīvoti uz pārbaudes laiku, tiem, kuriem ir izdevīga probācija, tiem, kuri savu statusu dokumentē ar bijušā notiesātā apliecība vai tie, kuri ir cietuši, bet nav invalīdi cīņā pret terorismu: Militārā dienesta likums Nr. 21, datēts ar 6/1927/1111 vai 16/6/1927. un teroristu starpgadījumu, kas uzskaitīti Terorisma apkarošanas likuma 1076. pantā, kas datēti ar 12. un numurēti 4, laikā, kad viņi pilda savu militāro dienestu, un tas ietilpst 1991. .3713 (grozītā frāze: OG-21/6 / 8-2014) veselības pārskats v e, lai dokumentētu viņu situāciju (grozītais izteiciens: OG-29080/6 / 8-2014) ar pavēles vēstuli, kurā norādīts, ka viņi ir ievainoti cīņā pret terorismu,

3. Būt Turcijas pilsonim, būt vecumā no 2527 līdz 18 gadiem, neskarot Likuma Nr. 35 par Turcijas muižnieku ārvalstnieku profesijas brīvību un mākslu un nodarbinātību valsts, privātās iestādēs vai darbavietās noteikumus ,

4. Nedrīkst atņemt publiskās tiesības (TCK 53.a pants)

5. militārā dienesta pabeigšana, atbrīvošana vai atlikšana (attiecībā uz kandidātiem vīriešiem),

6. nesaņemt vecuma, vecuma vai invaliditātes pensiju nevienā sociālā nodrošinājuma iestādē,

7. Kandidātiem nevajadzētu būt šķērslim strādāt maiņās.

8. Kandidātiem nevajadzētu būt nekādām veselības problēmām, kas traucētu viņiem nepārtraukti pildīt savus pienākumus. (Tie, ​​kuri veiksmīgi nokārto eksāmenu un tiek iecelti, tiks pieņemti darbā par tiešo darbinieku.)

9. Kandidātiem no pēdējās pieteikšanās dienas jābūt prasītajam izglītības līmenim un īpašiem nosacījumiem saskaņā ar nepieciešamo titulu.

10. Starp İŞKUR nosūtītajiem pretendentiem četrkārtīgi palielinās brīvā darbaspēka skaits, kandidāts ar prioritārajām tiesībām, rezervēm un prioritātēm tiks izlozēts tieši Fabrikalar Mahallesi Gazi Bulvarı 4 Kepez / ANTALYA adresē 29. 06 plkst. 2021 notāra klātbūtnē.

11. Eksāmena datums, laiks un vieta un kandidāti, kuriem ir tiesības kārtot eksāmenu, tiks paziņoti mūsu iestādes tīmekļa vietnes paziņojumu sadaļā (www.kgm.gov.tr). Šis paziņojums ir paziņojuma raksturs, un uz attiecīgo personu adresi pa pastu netiks sniegts atsevišķs paziņojums.

12. Kandidāti, kas iekļauti mutiskā eksāmena gala sarakstā; Kuri dokumenti jāiesniedz, piegādes vieta, datumi un citas informācijas procedūras tiks paziņotas vēlāk mūsu ģenerāldirekcijas tīmekļa vietnes paziņojumu sadaļā (www.kgm.gov.tr), un rakstisks paziņojums kandidātiem netiks sniegts.

13. Mutiskā eksāmena rezultātā kandidāti, kuri ir veiksmīgi kā galvenie un aizstājēji; Tas tiks paziņots mūsu ģenerāldirekcijas tīmekļa vietnes (www.kgm.gov.tr) paziņojumu sadaļā, un kandidātiem netiks sniegts rakstisks paziņojums.

14. Mēs paturam tiesības anulēt to personu iesniegumus, kuri iesniedz viltotus dokumentus vai sniedz paziņojumus, veikt tiesiskas darbības attiecībā uz darba atcelšanu, iesniegt kriminālprocesu Galvenā prokurora birojā saskaņā ar attiecīgajiem noteikumiem. Turcijas Kriminālkodeksa noteikumiem.

15. Ieceltais darbinieks 5 gadus nevarēs pieprasīt pārcelšanu (iecelšanu) uz citu provinces darbavietu.

16. Pieņemts darbā 160,71 TL. strādās ar kailu algu. Pieņemamo darbinieku pārbaudes laiks ir 60 dienas; Tiem, kas cietīs neveiksmi pārbaudes laikā, darba attiecības tiks pārtrauktas.

17. Ja vēlāk tiks atklāts, ka kandidāti, kuri veiksmīgi nokārtojuši eksāmenu, neatbilst iepriekšminētajiem nosacījumiem, viņu eksāmeni tiks uzskatīti par nederīgiem.

18 Sākot ar rezultātu paziņošanu, kandidāti 5 (piecu) darba dienu laikā var iebilst pret Eksaminācijas komisiju. Apelācijas tiek nolemtas 5 (piecu) darba dienu laikā pēc tam, kad tās saņēmušas Pārbaudes komisiju, un rakstveidā par tām paziņo attiecīgajai pusei. Lūgumraksts, kuram nav Turcijas Republikas personas koda, vārda, uzvārda, paraksta un adreses, kā arī visi iebildumi, kas izteikti pēc derīguma termiņa beigām, netiek izskatīti.

19. Kandidāti, kuriem ir tiesības sākt darbu, iesniedz pieprasītos dokumentus personīgi līdz vēlāk norādītajam datumam. Pa pastu, kravu vai kurjeru iesniegtie pieteikumi netiks ņemti vērā. Tomēr tie, kuri slimības vai dzimšanas attaisnojuma dēļ nevar iesniegt dokumentus (ar nosacījumu, ka viņi iesniedz dzimšanas ziņojumu vai slimības lapu, kurā norādīts viņu stāvoklis), dokumentus varēs nogādāt ar savu radinieku starpniecību. Kandidātiem, kuru dokumenti ir saņemti, tiks nosūtīts rakstisks paziņojums par pienākumu pildīšanu. Dzimšana, slimība utt. nevar ierasties iemeslu dēļ; Ja viņi apstiprina šo situāciju, viņiem tiks dots pienākums sākt strādāt pēc juridisko attaisnojumu beigām. Tie, kuri, neskatoties uz iecelšanu amatā, nesāk strādāt 15 dienu laikā, tie, kas pamet darbu pārbaudes laikā, tie, kuri neiesniedz dokumentu noteiktajā laika posmā, tiks iecelti no rezerves saraksta saskaņā ar darba kārtības noteikumiem. regulu, nevis tiem, kas atsakās vai kuri ir apņēmušies neatbilst pieteikuma prasībām.

Esi pirmais, kas komentē

Atstāj atbildi

Jūsu e-pasta adrese netiks publicēta.


*