Egejas Jauno uzņēmēju asociācija, kas sevi slavējusi ar daudzām iniciatīvām reģionālā izpratnē, nemitīgi ceļot latiņu ar savu darbu izvēli un darīšanas veidu, paplašinot savu ietekmes sfēru un uzsākot daudzas jaunas sadarbības, ir noslēgusies. tās kopsapulce. EGİAD698 biedri piedalījās vēlēšanu urnā, kas tika atvērta 386 no 193 goda un aktīvajiem/korporatīvajiem biedriem kārtējā pilnsapulcē. Vēlēšanās, kas notika ar vienu sarakstu, pašreizējais prezidents Alps Avni Jelkenbičers tika atkārtoti ievēlēts uz laiku no 2023. līdz 2024. gadam, apliecinot viņa uzticību. Alps Avni Jelkenbičers, kurš bija vienīgais kandidāts 2021. gadā notikušajā kopsapulcē, ir iemantojis savu vārdu ar Egejas jūras jauno uzņēmēju asociācijas intensīvajām aktivitātēm atveseļošanās periodā no pandēmijas. Denizli jauno uzņēmēju asociācija-DEGİADPiedaloties Izmiras protokolam, kopsapulcē piedalījās tādu asociāciju vadība kā Gaziantep Young Business People Association-GAGİAD, Balıkesir Young Business People Association - BAGİAD. Iepriekšējā Ģenerālās asamblejas prezidentūra EGİAD Turpinot pildīt IZTO ģenerālsekretāra un pagaidām IZTO ģenerālsekretāra pienākumus, prof. Dr. Mustafa Tanjeri; Ilayda Serter, Kadircan Yörük, Halit Çim un Elif Koç bija direktoru padomes locekļi. Biedrībā ar pavisam 386 aktīviem biedriem; Alp Avni Yelkenbiçer saņēma 192 balsis. 1 deputāts vēlēšanās nodeva tukšas balsis.
EGEV prezidents Mehmets Ali Susams, Konsulu savienības prezidente Zeliha Toprak, GAGİAD valdes priekšsēdētājs Cihan Koçer, GAGİAD valdes loceklis Metins Tepe, ANGİAD 14. termiņa valdes prezidents Serhan Yıldız, BAGİAD valdes priekšsēdētājs Emrah Bilcanlı, DEGİAD Egejas jauno uzņēmēju asociācija, kuru ar nepacietību gaida Izmiras biznesa pasaule, un tajā piedalās tādas nevalstiskās organizācijas kā direktoru padomes priekšsēdētājs Hakans Urhans un ESİAD Sibel Zorlu priekšsēdētājs.EGİADTika paziņoti kopsapulces rezultāti. Alp Avni Yelkenbiçer un viņa komanda, kuru viņš atjaunoja par 17 procentiem, 50. sasaukumā tika ievēlēti biedrības vadība, revīzija, konsultatīvā padome un goda padome; ar pārliecību pārvēlēts. Kopā ar Jelkenbičeru, kurš apmeklēja kopsapulci un ieguva 386 balsis no 192 biedriem. EGİADSācies 17. sasaukums. Viņa komanda, kas paliks amatā divus gadus līdz 2025. gada janvārim, sagaida intensīvu ekonomisko programmu. Jelkenbičers, kurš nāca tribīnē, lai teiktu pateicības runu un mērķus vēlēšanās ar lielu vēlētāju aktivitāti, pateicās par tās biedru sniegto un tiks sniegto atbalstu un uzticību. Jelkenbičers, kurš paziņoja, ka līdz pat šodienai ir bijusi viena sirds un vienota balss ar biedriem no dažādām skolām asociācijas komisijās un vadībā, sacīja: "Šis lepnums ir par jums, mani draugi direktoru padomē, mani komisiju priekšsēdētāji, mūsu biedri, kas vada projektus, mūsu administratīvais personāls, kas ar savu patieso piedalīšanos visos pētījumos rada pārmaiņas. EGİAD ir viņa ģimene. Es ar cieņu paklanos jūsu un visu jūsu priekšā par šo veiksmīgo periodu. EGİAD"Es viņus apsveicu," viņš teica.
Paziņojot, ka viņi šajā periodā organizēja 311 pasākumus galvenās tēmas "Ilgtspējība un dinamisms" ietvaros, Jelkenbičers turpināja savus vārdus, sakot: "Šis ceļojums mums ir veicis pakāpenisku transformāciju: digitālo transformāciju, zaļo transformāciju un visbeidzot sociālo. transformācija."
PILNVAROTS AR Biedriem EGİAD
Pirmkārt EGİADPaziņojot, ka tas ir iespējams.. Šajos divos gados esmu daudzas reizes redzējis, ka visi mūsu biedri ir sanākuši kopā un vienojušies vienam un tam pašam kopējam mērķim, bez jebkādas diskriminācijas vai aizspriedumiem. Nevis politika un iespējamās varas spēles, EGİAD zem tā jumta valdīja nopelni vārda tiešākajā nozīmē; jo patiesībā mūsu asociācija balstās uz ļoti vienkāršu vienādojumu: biedri, kuri vēlas nodarboties ar uzņēmējdarbību un cenšas darīt savu darbu pēc iespējas labāk. Mēs esam biedrība, kas guvusi ilgtspējīgus panākumus jau 33 gadus, atbalstot šos cilvēkus mūsu vidū, piešķirot resursus, sniedzot idejas un konsultējot. Mēs turpināsim tādi būt, un mēs bruģēsim ceļu saviem draugiem, kuri vēlas mūs vadīt dažādās tēmās un kuriem ir šī kompetence. Mūsu kritēriji ir; nebūdams bagātākais vai labākais uzņēmums, EGİADvisvairāk vēlējās un EGİADLai būtu vissmagāk strādājošais. Otrs faktors, kas mani ļoti iepriecina, ir mūsu 88 jaunie draugi, kas mums pievienojās! Ne tikai kvantitātes, bet arī kvalitātes ziņā, ātruma uzņemšanās asociācijas darbībā un faktā, ka tie sāk radīt pievienoto vērtību no brīža, kad tie sper savus soļus... Tāpat kā epidēmijas periods radīja kritisks risks mums, EGİADTikpat svarīga bija pārveide, kas tika piedzīvota sevī. Gandrīz 30% no mūsu dalībnieku portfeļa ir skaitliski mainījušies; Arī mūsu vidējais vecums ir samazinājies! Mēs esam priecīgi, jo esam pelnījuši savu vārdu kā “Jaunie uzņēmēji” un veiksmīgi pārveidojam sevi.”
Yelkenbiçer, kurš norādīja, ka viņiem ir vajadzīgs dalībnieku atbalsts, lai gan tas bija viens saraksts, sacīja: “Mums visvairāk vajadzīgs jūsu atbalsts kopā ar maniem draugiem, kuri ir direktoru padomes kandidāti. Kā ne tikai mūsu komisiju vadītājs vai loceklis, bet arī visefektīvākais vai efektīvākais darbinieks; Kā biedrs, kurš rada visvairāk ideju un informācijas, pēta, atrod piemērus un veic salīdzinājumus un piedāvā iespējas atbilstoši mūsu asociācijas mērķiem; Tas, kurš vissirsnīgāk cenšas, lai cilvēki satiktos un nodibinātu uzticības saites; kā biedrs, kas ietver visus un liek ikvienam justies kā ģimenei; Kā persona, kas visvairāk atbalsta idejas un veiktās darbības; Lūdzam jūsu atbalstu, EGİAD"Tam ir vajadzīgi katrs no jums," viņš teica. Ievērības cienīgs bija arī tas, ka jaunajā vadībā un redkolēģijā bija 10 sievietes.
JAUNI MĒRĶI
steidzamas darbības gaidīšana sākās pēdējā periodā un EGİAD Yelkenbiçer, kurš paziņoja, ka tituli, kurus viņi bija apņēmušies turpināt kā a Mūsu tēma šim terminam būs “integrēties un augt”. Mēs turpināsim strādāt ar Izmiras pilsētas pašvaldību un Izmiras Tirdzniecības kameru, ar kurām mēs veidojam visproduktīvāko sadarbību, kā arī ar kamerām, arodbiedrībām, asociācijām mūsu reģionā un ar ievērojamām Jauno uzņēmēju asociācijām mūsu valstī. EGİAD Kā Melekleri mēs ar savu domnīcu strādāsim vēl ātrāk uzņēmējdarbības un zināšanu radīšanas jomā. Mēs turpināsim meklēt veidus, kā atbalstīt un sadarboties ne tikai ar privāto sektoru, bet arī ar mūsu valsts iestādēm. “Integrācija” nozīmē to veidojumu laikmeta beigas, kas turpinās izpratnē “lai ir mūsējais, lai mazais”, ko visi velk no viena gala, un nodrošinot, ka uzvar sadarbība un spēka vienotība. Mēs vēlamies integrāciju ne tikai savai biedrībai, bet arī mūsu valstij ar tās neapstrīdamo tiesību pārākumu un nostiprinātām institūcijām un noteikumiem, tās sekulārismu, vienlīdzību tādā līmenī, kur dzimumu-valodu-reliģiju-rasu atšķirības pat neizvirzīs priekšplānā. Mūsu tēmas otrā daļa būs “Palielināt”. Mums jāpalielina līdzdalība un radošums. Mums ir arī jāveicina pareiza pārvaldība un nelokāms tiesiskums. Mums ir arī jāpalielina izpratne par klimatu, rīkojoties ētiski un sabiedrības labā. Laipnība, cieņa un vairāk ieklausīšanās vienam otrā. Mēs, iespējams, nevarēsim samazināt polarizāciju, bet mēs varam palielināt izpratni. Mūsu mērķis nekad nav nevienam mainīt vērtības, bet gan vairot partnerības sajūtu. Mūsu lielākā partnerība ir tāda, ka mums ir tikai viena valsts un mūsu pagātne un nākotne ir tikai Turcijā. Pasaules un dzīves ritms mainās, un arī mums ir jāpaātrina. Mums ir jāpaplašina Turcija, kurā ikviena dzīvā būtne var dzīvot ar cieņu, kur tiks novērsta intelektuālā darbaspēka aizplūšana, kuras dēļ mēs zaudējam savus jaunos un labi apmācītos cilvēkus, kur valda taisnīguma sajūta un kas stiprina sociālo mieru visos līmeņos. . Mums jāspēj apvienoties zem viena mērķa un cīnīties kopā, bez nepieciešamības pēc zemestrīcēm vai kariem," viņš teica.
MĒS STRĀDĀJAM TURCIJAS GAIŠO NĀKOTNI
Ieejot mūsu Republikas 100. gadadienā EGİAD Jelkenbičere paziņoja, ka viņas mērķis ir skaidrs un skaidrs: “Mēs strādājam Turcijas gaišās nākotnes labā. Nevienlīdzība sabiedrībā ir zudusi; Bagātība tiek sadalīta taisnīgāk; Tiesiskums ir jūtams visās jomās; Jautājums par sekulārismu un cilvēktiesībām pat nav jāapspriež; Dzimumu līdztiesība ir efektīva visās sabiedrības jomās; Līdzdalības, plurālisma un nopelnu principi ir internalizēti; Tas ir noteicis ražošanas un patēriņa standartus, kas ir saderīgi ar vidi; Mēs sapņojam par valsti, kas ir digitālās transformācijas un zinātniskās produkcijas pioniere. EGİAD Šis mērķis turpinās vadīt visus pasākumus, ko mēs kopīgi veiksim zem tā jumta.
ATĻAUTS IZVEIDOT JAUNU FEDERĀCIJU
Ievērības cienīgs bija arī darba kārtības jautājums par jaunas federācijas dibināšanas sarunām un Direktoru padomes pilnvarojumu šajā jautājumā. Sadarbībā ar NVO, kas pēdējo mēnešu laikā publicēja kopīgu deklarāciju par Turcijas Jauno uzņēmēju konfederācijas Ģenerālo asambleju, kas notika Ankarā, un darbojas kā kopīga platforma, EGİAD, lūdza Ģenerālajā asamblejā atļauju jaunai struktūrai. Jelkenbičers sacīja: "Mēs esam nolēmuši palielināt savu mijiedarbību platformā vai federācijā vai ilgtermiņa konfederācijas struktūrā, domājot, ka GİAD ir skola mūsu pilsētā un mūsu valstī un ir vērtības, kas apmāca vadītājus biznesa pasaule un sabiedrība. Mēs sekojam līdzi juridiskajam procesam. Mēs tikai vēlamies norādīt, ka nevēlamies lēmumu par izstāšanos no Federācijas. Mēs lūdzam atļauju izveidot platformu. Mūsu mērķis ir lūgt intuīcijas atļauju, lai mūsu asociācijai būtu jumta konstrukcija ar tādām spēcīgām asociācijām kā mēs. Egejas jūras jauno uzņēmēju asociācija (EGİAD), Ankaras Jauno uzņēmēju asociācija (ANGIAD), Bulancakas jauno uzņēmēju asociācija (BUGIAD), Denizli jauno uzņēmēju asociācija (DEGİAD) Mēs darbojamies kā Eskišehiras jauno uzņēmēju asociācija (ESGİAD), Bursas jauno rūpnieku uzņēmēju un vadītāju asociācija (GESIAD), Gaziantepas jauno uzņēmēju asociācija (GAGİAD), TRNC Jauno uzņēmēju asociācija un Şırnak Businessmen Association (ŞİAD).
ŠEIT IR JAUNĀ DIREKTORU VALDE
| Direktoru padome | |||
| 1 | Alp Avni Yelkenbicer | 12 | Ilkers Erdiliballi |
| 2 | Muhlis Kaan Ozhelvaci | 13 | Mustafa Gures |
| 3 | Basak pļavas Kanātana | 14 | Azalea Bac Uçar |
| 4 | Ali Kolcu | 15 | Elifa Keja |
| 5 | Arda Yilmaz | 16 | Cerina Ulkena |
| 6 | Cerens Sertdemirs Javuzs | 17 | Hakans Barbaks |
| 7 | Erkans Karakars | 18 | Nasit Arda Urper |
| 8 | Eyyupcan papuve | 19 | Cem Elmasoglu |
| 9 | Merts Haciraifoglu | 20 | Jamans Dūms |
| 10 | Muge Sahins | 21 | Buraks Gungors |
| 11 | Lietus Jarols | 22 | Rahmi Ozişık |
Esi pirmais, kas komentē